保洁工遇到物业拖欠工资，有哪些解决办法？

保洁工遇物业拖欠工资，可依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资违法，影响员工生活及权益。若不及时处理，可能导致生活困难，甚至引发劳动争议和法律纠纷。
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解决拖欠工资，常见方式有举报、调解、仲裁、协商。选择时，可先尝试与单位协商；协商无果，再向劳动行政部门举报或申请调解；仍无法解决，则申请劳动争议仲裁。
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保洁工遇欠薪，可这样处理：1.与物业协商，明确欠薪原因及解决方案。2.协商无果，向劳动行政部门举报投诉，寻求官方介入。3.或申请企业调解委员会调解，达成和解协议。4.调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护合法权益。